白话劳动法

实务研究专栏（第13期）丨加班迟到也算违纪

2023-10-31

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企业安排员工加班时，应该怎样完善相关流程与制度，才能消除员工的意见，避免纠纷发生。

2024年放假安排来了，企业管理如何有的放矢？

2023-10-26

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10月25日，国务院办公室发布了《关于2024年部分节假日安排的通知》，其中首次发文鼓励各单位结合带薪年休假等制度安排员工除夕休息以及春节连续放假8天等内容引发了网友们的热议。甚至发改委还针对本次调整，专门发文解读了2024年放假安排所呈现的五大亮点。今天，【白话】结合5个话题来聊聊放假期间的用工管理问题。

诉讼专栏丨职代会组成有bug，当心违法解除

2023-10-24

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今天【白话劳动发】就从司法实践审查的角度来聊一聊，职代会组成人数对制度合法性的影响。

实务研究专栏丨处理违纪的借调员工，当心管错！

2023-10-20

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被借调的员工如何管理？公司能否因员工违法接收方制度对员工进行处分？今天【白话劳动法】就来聊一聊借调员工的管理问题。

国企用工专栏丨员工出现“作风”问题，企业能管吗？

2023-10-19

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涉外用工管理专栏（第2期）丨外籍员工管理中的差异点

2023-10-17

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今天【白话】团队将延续上文相关话题，就对外籍员工实际用工管理过程中可能涉及的法律风险进行分享。

涉外用工管理专栏丨公司招用外籍员工“避坑”指南

2023-10-10

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随着经济全球化的发展，企业对涉外人才的需求日益增多，招用外籍员工的现象愈加普遍。即便如此，不排除有些企业因之前未招用过外籍人员而对招用后如何操作存有疑惑，也不排除一些有经验的企业在管理外籍员工过程中有用工难题需要答疑。对此，【白话】团队将结合常年顾问企业曾咨询过有关外籍员工的多个问题，跟大家分享企业在招录和管理外籍人员过程中的注意事项，避免未来在招用过程中引发不必要的争议。

保密与知识产权专栏丨《反间谍法》修订也与用工管理有关

2023-10-08

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在国家安全备受高度重视及新法实施的背景下，今天从修法重点、分析违法高发的行业与企业、企业经营中员工可能触发的违法情景来聊一聊企业依法实施用工合规的管理要点。

要求员工购买华为mate 60是服务期限制？

2023-09-28

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华为mate 60系列低调发行，甚至在9月25日华为新机发布会也未有提名。即使这样仍不能抵挡全国人民抢购的热情，甚至有公司发布通知，给正式购买华为mate 60系列手机的员工报销，用于工作或自用。今天来说说华为mate 60手机发售和劳动用工的神奇关联。

实务研究专栏（第9期）丨员工被骗，公司补刀？

2023-09-26

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虽然公安机关在通过各种方式反诈，但电信、网络诈骗仍然高发。许多人把自己辛苦搬砖多年攒下的积蓄都送给了骗子，甚至有一些人因为防范不到位及工作疏忽，把老板砌砖的钱也都一并送了出去。在这种情况下，公司能与被骗员工解除劳动关系么？这个问题的核心在于，公司是否因员工的被骗行为受到了实际损害，以及损害程度是否达到了解除标准。我们结合实践中遇到的几种情况进行讨论。