白话劳动法

名创优品大动作！战略转型背后，哪些用工问题值得关注？

2024-10-30

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战略转型是企业发展难回避的关口，涉及企业经营各个方面，用工问题作为企业成本与合规的重要方面，在当前劳资问题普遍存在的经济紧缩期，势必给企业带来严重考验。

一文读懂非个人劳务关系中的雇主责任

2024-10-28

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今天【白话劳动法】来聊一聊非个人之间的劳务关系中有哪些常见类型，以及提供劳务者受害时的责任承担问题。

新加坡平台工人法案出台，一文带你了解所有核心内容！

2024-09-29

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2024年9月，新加坡国会审议通过了《平台工人法案》（The Platform Workers Bill），掀开了平台工人保护的新篇章，对我国的法律政策也将产生深刻影响。

事关用工中的侵权责任，今天执行

2024-09-27

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《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>侵权责任编的解释（一）》（法释〔2024〕12号，以下简称《解释》），于2024年9月26日正式发布，并自2024年9月27日起施行。《解释》共计26条，其中有3条与劳动用工和人力资源管理相关，【白话】就来展开聊聊这三条规定会对企业用工产生哪些影响。

延迟退休，一次性伤残就业补助金会打折吗？

2024-09-26

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全国各地对临近退休人员获得的一次性伤残就业补助金如何发放存在一定的政策差异，今天【白话】跟大家一起来探讨相关话题。

高压工作导致失聪，《凡人歌》卷卷失聪能否认定为工伤？

2024-09-25

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我们来跟着热播剧来聊一聊类似情形的工伤认定与法律风险。

事业单位员工三大变动：辞职、除名、开除，一文讲透！

2024-09-24

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众所周知，公务员、事业单位职工与企业人事管理规则不相同，相较企业，事业单位有其独特的管理规则。今天，我们一起来研究一下这一话题，和白话一起来看看事业单位管理中有哪些值得关注的地方吧。

建筑工人受伤，建设单位要承担工伤责任吗？

2024-09-23

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一个项目施工人员，人员是劳务公司招的，没签劳动合同，没缴工伤保险，在施工过程中受伤，现在要求与项目建设单位确认劳动关系，继而主张工伤保险待遇。下面谈谈项目施工人员在工地受伤后，能否认定工伤的问题，谁来承担工伤责任？

企业出具工资欠条：可行吗？

2024-09-20

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日常用工管理中，经常发生企业因资金周转困难或其他原因导致无法按时支付员工工资的情况。许多企业选择通过向员工出具欠条的方式稳住员工。那么，工资欠条意味着什么呢？对企业是否存在风险，风险体现在哪些方面？今天，【白话劳动法】为您详细解析工资欠条，看看到底能不能向员工出具。

企业如何妥善处理员工个人信息？一文读懂合规要点

2024-09-19

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在用工领域，劳动关系具有强烈的人员管理色彩，企业因管理需要难以避免的收集员工的基本信息，但随着技术进步，企业对信息的处理不再满足于背景调查：算法临摹员工画像用于招聘、软件监视员工数据用于考勤等层出不穷，企业成为最主要的个人信息处理主体之一。